社保怎么合并转移方法在这里
〖壹〗、疫情期间特殊办理方式：为办理省内转移手续 ，办理转移人员可通过所属区的“政务服务网”进行申请。办理转出人员 ，可上传《基本养老保险关系转移接续联系函》图片，社保中心为其办理转出业务，并告知转移人员 。办理转入人员 ，可上传转入所需材料图片 ，社保中心为其开具《联系函》，并告知转移人员 。
〖贰〗 、两个异地社保合并的方法如下：办理社保转移手续 通常情况下 ，异地社保合并主要涉及到养老保险 、医疗保险（含生育保险）和失业保险的转移。这些险种的缴纳记录和个人权益在不同城市间需要得到有效衔接。线下办理流程 开具社保缴费凭证：个人需携带身份证件和离职证明到原参保地社保局开具社保缴费凭证 。
〖叁〗、准备阶段 确保已开通电子社保卡：在进行异地社保转移合并前 ，需要确保你已经开通了电子社保卡 。这通常可以通过微信的城市服务功能来完成，进入微信支付界面 ，点击“城市服务 ” ，然后选取“社保 ”，进而点击“电子社保卡”进行开通。申请转移 进入卡面服务：在电子社保卡开通后 ，点击进入“卡面服务” 。
2020年疫情期间社保是怎么规定的
〖壹〗、个人部分：不减免也不减半 ，仍按原标准缴纳 。减免时间：分两个阶段实施，2-6月和7-12月 ，1月社保费用不减免。延期缴纳：若公司部分已减免 ，但个人部分仍无法支付，且企业连续亏损三个月，可申请延期缴纳 ，最长不超过6个月 。延期期间滞纳金免收 。补缴规定：因疫情无法复工导致社保断缴的 ，允许补缴，直接在社保系统操作即可。
〖贰〗 、政策并未规定2020年疫情期间公司可以不交社保 。根据《中华人民共和国社会保险法》 ，用人单位按时足额缴纳社会保险费是法定义务 ，不存在因疫情而免交的情况 。以下为具体说明：疫情期间政策的核心是“减免 ”而非“免交 ”政府为缓解企业压力，出台了阶段性减免社保费 、缓缴社保费等政策 ，但均明确限定范围和期限。
〖叁〗、法律分析：2020年疫情期间国家出台了社保阶段性减免政策 ，但是具体减免方案和实施办法每个省份不同，具体可以看当地社保局的文件 。
〖肆〗 、江苏疫情期间社保减免政策主要包括以下内容：2020年2月至6月 ，免征中小微企业三项社会保险单位缴费部分 。具体来说 ，中小微企业的企业职工基本养老保险 、失业保险、工伤保险的单位缴费部分在此期间被免征。同时，按单位参保的个体工商户的三项社会保险雇主缴费部分（不含应由个人缴费部分）也被免征。
〖伍〗 、疫情期间 ，社保和商保的报销方式如下：社保报销政策确诊及疑似病例治疗费用：2020年1月21日 ，国家将新冠病毒引发的肺炎纳入乙类传染病，治疗费用由国家承担 。
〖陆〗 、受疫情影响生产经营出现严重困难的企业：可继续申请缓缴三项社保费，缓缴期间免收滞纳金 。缓缴期限执行至2020年12月底 ，且不得跨年。这一政策为困难企业提供了更多的喘息空间 。政策实施依据：这些政策的实施依据的是《中华人民共和国社会保险法》及其他相关法律法规 。
2022年社保跨省转移新规
延迟退休：达到法定退休年龄但社保未满15年 ，可申请延迟退休，比较多5年 ，期间继续缴纳社保。一次性付款：新规下已取消一次性缴满15年方式 ，仅特定条件人员可一次性补缴，如2011年前退休的国企职工、1961-1982年下乡知青 、2011年前已缴纳社保的特定年龄退休人员 。
法律分析：在阶段性降低失业保险 、工伤保险费率方面减免支持政策将延长至2022年4月30日 。阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费 ，是2020年为应对新冠肺炎疫情影响 ，人社部会同相关部门出台的一项临时性支持政策。这项政策在2020年底已经到期，三项社会保险费从2021年1月1日起已按规定恢复正常征收 。
022年跨城市换工作 ，社保不一定要转移 ，但特定情况下建议及时办理转移手续，且需注意转入时间 、年龄限制和欠费补缴等事项 。社保不转移不会被“清空”换了城市工作 ，社保不转移并不会被“清空 ” ，异地换工作不一定需要转移社保。
具体流程包括登录相关平台或APP，找到养老保险关系转移申请的入口，然后按步骤填写相关信息进行申请 。医疗保险和失业保险转移：可以通过政务服务网或人社局官方网站进行申请 。以深圳为例 ，需要登录深圳人社局官方网站的个人社保网上服务系统 ，找到转移申请管理，然后选取医保或失业保险关系转移进行办理。
转出条件：非广州市户籍失业人员 ，符合失业保险金领取条件 ，选取回户籍所在地享受失业保险待遇的，到广州市各区（任一区）社保经办机构申请转出手续。携带资料：申请转出：本人有效身份证件（同上） 。
社保转移到异地有什么影响?
社保转移到异地的影响如下：社保转移到异地还是会有一定影响的 ，可以让员工之前缴纳的社保进行累计年限 ，这样一来可以让员工之前缴纳的不至于作废的同时，更容易让员工累计达到缴纳年限 。 通常来说员工在达到退休年龄之后 ，只有累计缴纳足够年限十五年才可以领取养老退休金。
去外地上班社保转移主要会产生以下影响：社保累计年限不受影响社保转移到异地后 ，员工之前在各地缴纳的社保年限可进行累计计算 。这一机制避免了因更换工作地点导致社保年限“清零 ”的风险，有助于员工更快达到享受社保待遇（如养老保险 、医疗保险）所需的累计缴费年限 。
社保异地转移影响最大的是养老保险的统筹账户金额及养老金领取地和金额 ，具体如下：养老保险统筹账户金额的损失：养老保险异地转移时 ，个人账户可以全部转走，但统筹账户只能转12%。这意味着如果将社保从大城市转回老家，会损失一部分统筹账户的资金 。
异地缴纳可能导致连续缴费年限中断 ，从而影响相关权益的享受 。其他潜在影响购房资格：某些城市要求提供一定年限的本地社保缴纳证明 ，异地缴纳的社保可能无法满足这一要求，影响购房计划。特定政策：子女入学、车牌摇号等政策可能与社保缴纳地相关 ，异地缴纳可能无法满足要求 ，导致生活便利性下降 。
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我是善友号的签约作者“南城”！
希望本篇文章《河北省疫情期间转移社保(疫情期间社保转移接续延迟怎么办)》能对你有所帮助！
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